Mobilité internationale du salarié 2024

Mobilité internationale du salarié 2024

Détachement, expatriation, impatriation

Un guide indispensable, à l’usage des entreprises en cas de détachement, d’expatriation ou d’impatriation.

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Description du produit

Les plus de l’ouvrage :

  • Des infographies pour bien identifier les enjeux ;
  • Des dossiers pratiques (télétravail à l’étranger, mobilité au Royaume-Uni).

L’ouvrage :

La mobilité internationale, dans et hors de l’Union européenne, est un enjeu majeur pour les entreprises. Ce guide propose les points clés pour aider à la prise de décision et pour prendre la mesure de ses enjeux.

  • Pluridisciplinaire, il permet d'appréhender les problèmes rencontrés à l’occasion d’un détachement, d’une expatriation ou d’une impatriation, et à les résoudre à la fois sous l’angle social et sous l’angle fiscal, durant toutes les phases de la mission.
  • Pratique, il présente les questions préalables à se poser avant le projet envisagé, il illustre les réponses sous forme d’exemples, de schémas, de tableaux récapitulatifs, d’infographies et s’accompagne d’un glossaire et d’un agenda spécifique à l’usage des PME portées vers la mobilité internationale.

 

Cet ouvrage est à destination des salariés, dirigeants, fiscalistes, gestionnaires RH ou toute personne intéressée par le sujet.

Informations éditoriales
Sommaire

Définir la mobilité internationale

Envoyer un salarié à l’étranger

  • Qualifier la mission à l’étranger
  • Procéder aux différentes formalités
  • Protection sociale
  • Salaire et charges
  • Contraintes fiscales
  • Prolongement ou renouvellement de la mission
  • Obligation de rapatriement et de reclassement
  • Obligations fiscales

Impatriation en France

  • Formalités administratives
  • Application de la législation française
  • Racheter des cotisations retraite
  • Détachement de salariés
Auteur(s)
Francis Kessler

Avocat à la Cour, maître de conférences, à l’École de droit de la Sorbonne (Université Paris I).

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