Le Code du Travail 2027

Souscription
Le Code du Travail 2027
-10%

 Trouvez rapidement l’information pertinente en matière de législation du travail.

Les textes du Code du Travail classés pour vous dans un ouvrage clair et pratique afin de vous guider dans vos études et de vous familiariser avec cette matière complexe.

  • Les plus de l’ouvrage :
    • Une approche éditoriale originale et pratique
    • Un outil performant et complet en matière de législation du travail
    • Autorisé à l’examen d’entrée du CRFPA
    • Une version accessible en ligne
  • L’ouvrage :
    • Sans annotations ni jurisprudence, ce code regroupe les articles en L et les articles en R et D qui en précisent l’application.
    • Cette présentation originale permet aux étudiants et aux professionnels de trouver rapidement l’information pertinente en matière de législation du travail.

NOUVEAU : Le Code du Travail (non annoté) est désormais autorisé à l’examen d’entrée du CRFPA ! Procurez-vous le pour vous entraîner et conservez-le avec vous pour passer l’épreuve sociale.

À destination des étudiants ainsi qu’aux formateurs, professionnels RH, avocats et juristes d’entreprise.

En précommande
À partir de
49,00 € TTC
44,10 € TTC
Offre valable jusqu'au 21/10/2026
Bon de commande
Disponible en librairie à partir du 22/10/2026
Paiement en ligne SÉCURISÉ
Frais de livraison : 0,06 €
(france Métropolitaine)
Livraison dans le monde entier
En savoir plus
Description du produit
Formation associée
Social
Choisissez votre formule en cliquant sur les offres ci-dessous :
LE CODE DU TRAVAIL 2027 - Version Web + Papier
44,10 € TTC

Ouvrage au format papier & version numérique offerte.

LE CODE DU TRAVAIL 2027 – Version Web
41,65 € TTC
  • Version numérique :
    • Nomade : consultez votre ouvrage au bureau, en télétravail ou en déplacement depuis votre smartphone, tablette ou ordinateur
    • Ecologique : réduisez votre empreinte carbone
    • Economique : bénéficiez d’une remise de -15% par rapport à l’édition papier**
    • Ergonomique : recherchez rapidement par mots clés ou articles
    • Mis à jour : accédez à la dernière version à jour de la réglementation*
  • * Jusqu’à la sortie d’une nouvelle édition
  • ** Prix de vente public hors souscription
Informations éditoriales
Sommaire
  • CHAPITRE PRÉLIMINAIRE : DIALOGUE SOCIAL.
  • PREMIÈRE PARTIE : LES RELATIONS INDIVIDUELLES DE TRAVAIL
  • DEUXIÈME PARTIE : LES RELATIONS COLLECTIVES DE TRAVAIL
  • TROISIÈME PARTIE : DURÉE DU TRAVAIL, SALAIRE, INTÉRESSEMENT, PARTICIPATION ET ÉPARGNE SALARIALE
  • QUATRIÈME PARTIE : SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL
  • CINQUIÈME PARTIE : L'EMPLOI
  • SIXIÈME PARTIE : LA FORMATION PROFESSIONNELLE TOUT AU LONG DE LA VIE
  • SEPTIÈME PARTIE : DISPOSITIONS PARTICULIÈRES À CERTAINES PROFESSIONS ET ACTIVITÉS
  • HUITIÈME PARTIE : CONTRÔLE DE L'APPLICATION DE LA LÉGISLATION DU TRAVAIL
Auteur(s)
Les spécialistes de la Revue Fiduciaire

     

Détails du produit
LE CODE DU TRAVAIL 2027
ISBN 978-2-7579-1181-5
Nombre de pages 1968
Numéro d’édition 13
Millésime 2027
Date de disponibilité 22/10/2026